(Convocatoria cerrada)

¿Qué buscamos?

Este foco de acción busca empoderar a los trabajadores en tienda para que cumplan sus objetivos por sí mismos y desarrollen las tareas que se requieran de manera autónoma. Se busca una forma de promover la reestructuración individual y conducir al trabajador hacia un mayor equilibrio funcional, laboral y personal con la ayuda de soluciones tecnológicas. Se busca hacer uso de la tecnología para favorecer la administración de incentivos, motivar a los trabajadores y permitir el crecimiento personal y laboral en Falabella.

A continuación presentamos algunas preguntas que te permitirán ampliar tu visión con respecto a diversas problemáticas asociadas al desafío. No es necesario que tu solución logre resolver todas las variables, son preguntas inspiradoras:

1. ¿Cómo podríamos generar incentivos por tipo de actividad donde los trabajadores puedan realizar otras tareas independiente del área al que pertenezcan?
2. ¿Cómo podríamos motivar de mejor manera a los trabajadores en tienda, para aumentar su dinamismo, interactividad e interés de hacer las tareas de mejor manera?
3. ¿Cómo podríamos obtener datos e información de valor de los colaboradores en tienda para poder motivar a hacer otras tareas y de mejor manera?
4. ¿Cómo podríamos comunicar la prioridad de las tareas disponibles a realizar para que el colaborador pueda escogerlas?
5. ¿Cómo podríamos fomentar una competencia sana entre colaboradores para aumentar la eficiencia en tienda?
6. ¿Cómo podríamos estimular y promover el crecimiento personal y laboral de los trabajadores en tienda?